根据《临沧市人力资源和社会保障局关于进一步做好事业单位急需紧缺专业人才引进工作的通知》(临人社发〔2024〕139号)的有关要求,云县卫生健康局下属事业单位2025年度计划引进急需紧缺专业人才5名,现将有关事项公告如下:
(一)云县人民医院:2023年至2025年全日制普通高校硕士研究生及以上学历未就业毕业生,临床医学类专业型硕士研究生,持有毕业证、学位证、规培证、执业医师资格证。
(二)云县中医医院:2023年至2025年全日制普通高校硕士研究生及以上学历未就业毕业生,中医学或针灸推拿学专业型硕士研究生,持有毕业证、学位证、规培证、执业医师资格证。
(一)具有中华人民共和国国籍;拥护中华人民共和国宪法,拥护中国和社会主义制度;
(二)年龄在18周岁及以上、35周岁及以下,对于2025年应届硕士、博士研究生(非在职人员),放宽到40周岁及以下(年龄计算截至日期为单位发布了重要的公告报名之日);
(三)拥有非常良好的政治素质和道德品行,热爱事业单位;具有正常履行职责的身体条件和心理素质;具有引进岗位所需的年龄、学历、学位、专业和技能;
(二)被开除中国党籍的人员,有证据证明有吸毒史或有吸毒嫌疑的人员,被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
(三)各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员;
(四)参加公务员招考和其他各类事业单位招聘被确定为拟录用(聘用)的人员;
在云县人民政府门户网站、云南省健康人才招聘网、各高等院校大学网站发布了重要的公告,向社会发布公告信息时间不少于7个工作日。
地点:昆明医科大学西苑体育场(昆明市呈贡区新城雨花街道春融西路1168号)。
3.报名方式:现场报名,填写《云县卫生健康局下属事业单位2025年度急需紧缺专业人才引进报名登记表》。
①2023年至2024年毕业生,报名时须提交:《云县卫生健康局下属事业单位2025年度急需紧缺专业人才引进报名登记表》、身份证、学习成绩册、毕业证和学位证、岗位相关资格证书、本人近期1寸免冠蓝底彩色正规照片2张。
②2025年毕业生,报名时须提交:《云县卫生健康局下属事业单位2025年度急需紧缺专业人才引进报名登记表》、身份证、毕业生就业推荐表、就业协议书、在校学习成绩证明、教育部学籍在线验证报告、岗位相关资格证书、本人近期1寸免冠蓝底彩色正规照片2张。
由急需紧缺专业人才引进考试考察组严格按照引进岗位、条件对报名人员进行资格审核检查,资格审核检查结果现场告知,审查合格者方可进入面试考察程序,面试考察不受开考比例限制。
2.考试主要考察应聘者对应聘岗位认知情况、对专业相关知识的应用能力及语言表达能力等,由急需紧缺专业人才引进考试考察组具体组织实施,考试采取百分制计分,划定最低分数线.成绩公布:考试成绩计分核实签字确认后当天公布。
1.云县人民医院:以现场面试成绩从高到低的顺序确定签约人选。医院与签约人选协商约定相关事宜,签订就业协议。协议签订后,甲乙双方自觉履行协议。
2.云县中医医院:以现场面试成绩从高到低的顺序确定签约人选。医院与签约人选协商约定相关事宜,签订就业协议。协议签订后,甲乙双方自觉履行协议。
待签约对象毕业后,持身份证,岗位要求的毕业证、学位证、相关资格证书等原件及复印件,个人征信报告、户籍所在地派出所出具的无犯罪记录证明,分别到云县人民医院及云县中医医院进行资格复审。
签约对象资格复审通过后由云县卫生健康局组织到指定综合医院体检,体检按《人力资源和社会保障部 国家卫生计生委国家公务员局关于修订公务员录用体检通用标准(试行)及公务员录用体检操作手册(试行)有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)有关法律法规执行。
体检合格的,由各用人单位做考察,考察采取个别谈话、实地走访、查询社会信用记录、同本人面谈等多种形式,全方面了解考察对象的思想政治素质、道德品质、能力素质、遵纪守法、自律意识、职位匹配、学习和工作表现以及需要回避的情况,并对档案进行严格审核,重点审核年龄、工龄、党龄、学习、工作经历等内容。
体检考察合格的拟聘用人员名单在云县人民政府门户网站进行为期5个工作日的公示。公示期满后,没有反映问题或反映有问题但不影响聘用的,办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,可暂缓聘用,待查清后再决定是不是聘用。为保护考生权益,反映问题时必须实名反映,否则不予受理。公示内容有人才引进公司名称,拟聘用人员姓名、性别、毕业院校及专业等。
因资格复审、体检、考察不合格或放弃出现空缺按成绩从高到低在本年度内依次递补一次。
经公示无异议,云县卫生健康局报云县人力资源和社会保障局审核批准后,按有关法律法规办理聘用手续。报考人员接到聘用通知后,须在规定时间内持相关证明材料到企业报到。无正当理由逾期不报到者,取消其聘用资格。
拟聘用人员正式聘用后,纳入引进单位专业方面技术人员编制,待遇依照国家有关政策文件规定执行;按照学科带头人培养。
(一)参加急需紧缺人才引进工作人员要坚持原则,照章办事,严格程序,自觉不正之风,严把“入口”关。严格按照有关保密规定,做好招聘工作。对违反招聘纪律的工作人员,将按有关法律法规进行严肃处理。
(二)参加应聘考生要实事求是,如实反映自身情况,自觉遵守招聘纪律和考试秩序。对违反招聘纪律、考试作弊或不具备应聘条件、弄虚作假、隐瞒真实情况的,将取消报考资格和聘用资格。
附件:云县卫生健康局下属事业单位2025年度急需紧缺专业人才引进报名登记表
附件:云县卫生健康局下属事业单位2025年度急需紧缺专业人才引进报名登记表.docx
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